La presidenta de la Sociedad Nacional de Minería, Petróleo y Energía (SNMPE), Julia Torreblanca, afirmó que es necesario incrementar el número de mujeres en todas las industrias, no solo en minería.
Fue durante su participación en el último Jueves Minero del Instituto de Ingenieros de Minas (IIMP) dedicado al Día Internacional de la Mujer.
Refirió que hay oportunidad para que más mujeres puedan acceder a mas trabajo, no solo en el campo técnico, sino también comercial.
Así, dijo que hay avances de la inclusión de la mujer en el sector minero, pero todavía hay un espacio grande para lograr que se incorporen más.
Se sabe que en el 2023, la participación de mujeres en el sector minero fue de 7.1 % y en el 2024 pasó a 7.7 %.
Torreblanca precisó que la igualdad de oportunidades es la clave, así como entregar herramientas como la educación a las mujeres, sobre todo más orientada a carreras STEM (relacionadas a ciencias, tecnología e ingeniería).
Ejecutivas. En tanto, LHH DBM Perú, empresa especializada en acompañar a las personas y organizaciones en sus procesos de cambio y transformación, señaló que desde el 2021 hay una tendencia al alza en la mejora de ingresos para mujeres en cargos gerenciales y de jefatura que se recolocan laboralmente.
Inés Temple, presidente de LHH DBM Perú y LHH Chile explicó que en el 2024, el 49% de las mujeres con cargos de gerente alcanzó una mayor renta, mientras que en 2023 fue de 48% y en el 2022 fue de 30%.
A su vez, la Cámara de Comercio de Lima (CCL) indicó que de las 3.6 millones de micro y pequeñas empresas (mypes) del país, el 40% está liderado por mujeres, que implican a 1.4 millones de negocios.
Refirió que las emprendedoras son buenas clientas en el sistema financiero porque suelen ser responsables y comprometidas en el pago programado, lo que se evidencia en el nivel de morosidad, cuya tasa se sitúa en 9 %, menor al 13% de los hombres.
Por su parte, Osiptel informó que en el 2023, el 91.3 % de hogares peruanos con una mujer como jefa de familia tenían acceso a internet, ya sea fijo o móvil.
